怎样的考生在面试中是出彩者?
政法干警面试是公职人才的选拔，注重考生这个人本身，而不是单单完成几道问题，政法干警面试题只是一种人才测评的工具，所以真正的在面试中出彩的人必须了解你所报考岗位工作人员所具备的能力，在面试中要做真实的自己，真情实感的、针对性的回答考官的问题才能够出彩。
如何在面试中能够做到出彩?
第一，了解岗位要求，理解所需能力
人与岗位的匹配是政法干警面试的本质要求，想要在面试中出彩，了解所报考岗位的要求是基础，如庖丁解牛的基础是了解牛一样。在了解岗位要求的基础上进一步理解政法干警所需具备的能力，如言语理解与表达能力就要求考生听懂考官的问题，针对性的表达出自己的见解，实际上很多考生是泛泛而谈，没有针对性的回答问题，这就反映出没有具备言语理解与表达能力。
第二，针对性的表达
针对性其实就是具体问题具体解决，比如：“领导让你对xxx事件处理”与“领导让你对xxx事件调查处理”。这两个问题再回答是侧重点就有很大的不同，第一个问题回答的侧重点在于处理上，而第二个问题的回答是调查和处理两方面，调查是前提，处理是目的。在真正的面试中很多考生并不是针对性的回答考官的问题，更多的是泛泛而谈，甚至有的考生回答的牛头不对马嘴，让考官无奈。
第三，做真实的自己
在面试当中经常看到这样的考生：讲出的话没有任何的感情，眼睛里看不到考生的真诚，实质上就是一个活生生的答题机器，这样的考生怎么可能能够在面试当中打动考官，一个连自己都说服不了，是不可能让考官认可。面试其实就是交流，针对性的交流，有思想的交流，自然而然的做真正的自己才是出彩。
第四，良好的心态
在真正的面试考场每一个人都会紧张，而且有一些人会非常紧张，甚至一进面试考场大脑一片空白，这就要求广大考生一定要注重心态的健康平和，要想做到从容面对面试，一是要加强面试知识的学习，最好是深入有体系的学习，只有真正熟悉了考生内容才能真正的保持好心态;二是积极的心理暗示，多树立正能量，正心才能出彩。
